IAF-Certified Facilitator | Master
Faciliteren
mind@work loodst, begeleidt, samenspraak in- Vergaderingen en workshops
- Kennisoverdracht, inspraak en medezeggenschap
- Dialoog, gesprek en conversaties
De mind@work methodologie werkt met de potentie van uw groep, organisatie of gemeenschap.
mind@work adviseert over opzet en inrichting van (vergader)ruimtes.
Coach en begeleider van professionele facilitators en professionals die faciliteren.
Winner Silver IAF Facilitation Impact Award 2016
-
Privacy en cookies: je begrijpt, ook hier moet ik voor jullie en mijn gemak cookies gebruiken. Het kan niet anders. Dank voor je begrip. Cookie en privacy policy
IAF-Netherlands
Category Archives: mind
Let op jezelf, dan komen de resultaten van zelf
Waarop heb je het meeste invloed bij een vergadering? Op jezelf. Waarop heb je het minste invloed? Op de gevolgen van de resultaten van de vergadering. Maak daarom niet de veelgebruikte vergissing, om de (negatieve) gevolgen van de resultaten te … Continue reading
Posted in Goed vergaderen, Informeren, mind, Tips
Tagged behoren, resultaat, vergadertip, zelf, zelfreferentie
Leave a comment
Zeven aanbevelingen voor zeer effectieve besluiten
De paradox van groepsbesluitvorming houdt in, dat je minder risico loopt met een willekeurig besluit, dan met een verkeerd besluit waarbij we minder risico lopen. Op hun bescheiden website frithmind.org geven Uta en Chris Frith inzicht in de sociale kant … Continue reading
Posted in autopoiesis, Bayesian, Decision theory, Group decision making, mind, Toeval
Tagged besluitvorming, bias, communiceren, faciliteren, gedrag, vooroordeel
Leave a comment